Servicios Profesionales para la implementación de un programa de atención psicosocial grupal para la generación de capacidades de resiliencia at International Organization for Migration


TITULAR DEL CONTRATO DE CONSULTORÍA: “Servicios Profesionales para la implementación de un programa de atención psicosocial grupal para la generación de capacidades de resiliencia en mujeres migrantes retornadas sobrevivientes de violencia intrafamiliar”.

  1. Lugar de destino de la consultoría: San Salvador/El Salvador
  2. Duración de la consultoría: 4 meses, 15 días.
  3. Naturaleza de la consultoría:
    El Proyecto Acciones de Cohesión Social para la Reintegración Sostenible y la Prevención de Violencia en El Salvador, Guatemala y Honduras ejecutado por la Organización Internacional para las Migraciones (OIM) desarrollado con el financiamiento de Cataluña, busca contribuir con acciones de prevención de la violencia a través de procesos de sensibilización, autoayuda, empoderamiento y fortalecimiento de capacidades sobre diversas temáticas, que permita a las beneficiarias hacer frente a los desafíos que conlleva la migración y los procesos de retorno consecuentes, así como promover la reintegración sostenible desde sus comunidades.
    En función de ello se pretende impulsar actividades que permitan fortalecer una red de apoyo a mujeres migrantes a través de:
     Mapeo de iniciativas de redes de apoyo de mujeres jóvenes retornadas en El Salvador.
     Mecanismo de abordaje caso por caso de las mujeres participantes del programa de atención psicosocial.
     Implementación de un programa de atención psicosocial grupal para mujeres jóvenes migrantes retornadas que han sido víctimas de violencia intrafamiliar para la generación de capacidades de resiliencia.
     Generación de información sobre los resultados y las percepciones del trabajo realizado con las mujeres jóvenes migrantes retornadas.
    Todo lo anterior, en estrecha coordinación con organismos de gobierno competentes, comunidades y organizaciones locales involucradas, ejecutando acciones dentro de los marcos normativos vigentes.
  4. Contexto y alcance del proyecto:
    El Proyecto Acciones de Cohesión Social para la Reintegración Sostenible y la Prevención de Violencia en El Salvador, Guatemala y Honduras desarrollado con financiamiento de Cataluña, tiene como objetivo contribuir a la promoción de la integración y bienestar psicosocial de las personas jóvenes en comunidades,

así como en riesgo de migrar y personas migrantes retornadas mediante el fortalecimiento del tejido social y el arraigo a través acciones de prevención de violencia, el respeto a los derechos humanos y liderazgo juvenil.
Con las intervenciones a desarrollar se busca que en cada uno de los países lo/as titulares cuente con mecanismos y capacidades de prevención y atención de la violencia que favorezcan el desarrollo de actividades inclusivas, el involucramiento de las personas jóvenes, mujeres y promover la cohesión social dentro de las comunidades.
Para alcanzar los objetivos principales, se proponen dos principales resultados en los que el proyecto se enfocará en El Salvador, Guatemala y Honduras:

  • Resultado 1: Las iniciativas locales de fomento del arraigo y cohesión social, artísticas y culturales con personas jóvenes, jóvenes en riesgo de migrar irregularmente y jóvenes migrantes retornados y sus comunidades en los PNCA son desarrolladas y fortalecidas, permitiendo un mejor abordaje de la convivencia juvenil, reintegración sostenible y temas de género, así como favoreciendo la resiliencia y el dialogo entre la sociedad civil.
  • Resultado 2: Las instituciones, las personas jóvenes y mujeres migrantes retornadas en los países del Norte de Centroamérica cuentan con capacidades y mecanismos fortalecidos de prevención de la violencia para promover la reintegración sostenible en sus comunidades de origen.
    En cuanto a la presente consultoría a desarrollarse en El Salvador, se está contribuyendo al resultado 2, específicamente al fortalecimiento de capacidades y mecanismos para la prevención de la violencia para promover la reintegración sostenible de la población de mujeres migrantes retornadas que han sido víctimas de violencia intrafamiliar.
  • Departamento/unidad de la Organización a que presta servicios el consultor/la consultora:
    Proyecto “Acciones de Cohesión Social para la Reintegración Sostenible y la Prevención de Violencia en El Salvador, Guatemala y Honduras”.
    Código: RR.0223
    Financiado por: Agencia Catalana de Cooperación al Desarrollo (ACCD)
  • Productos concretos y mensurables de la misión asignada:
    Consultor de categoría B contratado para entregar tres productos con base de pago a tres plazos:
    Primer entregable, deberá contener:
    Plan de trabajo para la implementación de la consultoría, en el que se deberá especificar las actividades a desarrollar según objetivo de la consultoría, metodología para la elaboración de los diferentes productos a entregar; cartas didácticas, así mismo los principios y enfoques que pretender regir las intervenciones, principales conceptos, así como los marcos normativos vigentes, nacionales e internacionales que los respaldan. Cobran especial importancia en este producto, los recursos que se pretenden utilizar, así como un cronograma de trabajo, que permita visualizar los tiempos de trabajo. Anexado a ello, la siguiente propuesta de trabajo:
    -Programa de atención psicosocial dirigido a mujeres migrantes retornadas que hayan sido víctima de violencia intrafamiliar que contenga propuesta de un mecanismo de abordaje caso por caso de las mujeres participantes del programa de atención psicosocial grupal.
    -Propuesta para el proceso de sistematización de la experiencia que se llevará a cabo.
    Se evaluará en contenido del programa: agendas, técnicas de pre y post intervención (pre y post test) a desarrollar, materiales a utilizar, la descripción de las actividades, los materiales e insumos a utilizar, las guías prácticas para la implementación de jornadas, las presentaciones en diapositivas, links de videos, así mismo que la propuesta contemple estrategias de aprendizaje ante los diferentes escenarios que puedan generarse durante la ejecución del proyecto: uso de documentos de lectura, plataformas virtuales u otras estrategias.
    Se recomienda considerar para las jornadas de intervención grupal un total de 60 horas, las cuales deben desarrollarse en 12 jornadas.
    Se requiere la entrega de este primer producto en un periodo de 40 días, a partir del inicio de la consultoría y firma de contrato.
    Segundo entregable o Producto 2:
    Avance del informe sobre la implementación del programa de atención psicosocial dirigido a mujeres migrantes retornadas que contenga: identificación de necesidades de atención psicosocial detectadas, principales actividades generadoras de capacidades de resiliencia basadas en el plan de intervención. Estas jornadas deberán incluir la descripción de las diferentes estrategias y actividades en función del objetivo, con los respaldos recopilados hasta la fecha como medios de verificación: listados de asistencia, agendas minutas o bitácoras de las jornadas, pre-test, fotografías que sea posible recabar en las actividades y cualquier otro documento relativo a la implementación del plan, así como alguna variación de estrategias en función de lo identificado en la primera fase de implementación.
    Se requiere la entrega de este segundo producto en un periodo de 70 días, posterior a firma de contrato.
    Tercer entregable (Producto final), el cual deberá incluir:
    1. Informe final con la Sistematización de los resultados que incluya la cantidad de personas involucradas, edad, listados de asistencia, agendas minutas o bitácoras de las jornadas, resultados técnicas de evaluación pre y post intervención fotografías que sea posible recabar en las actividades y cualquier otro documento relativo a la implementación del plan, así mismo un apartado de sistematización des experiencia en donde se describan testimonios de las participantes, percepciones de las participantes sobre el proceso, buenas prácticas, lecciones aprendidas y los desafíos enfrentados durante la intervención.
    2. Documento Propuesta para el seguimiento o abordaje con base en los resultados del trabajo realizado, dirigido a la atención de población de mujeres migrantes.
      Se requiere la entrega de este producto en el período 135 días posterior a firma de contrato.
    3. Indicadores de desempeño para la evaluación de los resultados
      Primer entregable: correspondiente al 30% de pago contra aprobación del producto 1 (primer entregable).
      Este deberá entregarse en un periodo de 40 días, a partir del inicio de la consultoría y firma de contrato.
      Segundo entregable o Producto 2: correspondiente al 40% de pago contra aprobación de Producto. Se requiere la entrega de este segundo producto en un periodo de 70 días, posterior a firma de contrato.
      Tercer entregable (Producto final): correspondiente al 30% de pago contra aprobación, el cual deberá incluir: Se requiere la entrega de este producto en el período 135 días posterior a firma de contrato.
      No se dará por finalizado ningún producto que no cuente con el debido proceso de validación y aprobación por parte de OIM.
    4. Formación, experiencia o competencias requeridas
      a) OIM busca un equipo consultor con al menos 6 años de experiencia (calificada y comprobable) en la implementación de programas psicosociales dirigidos a mujeres migrantes víctimas de violencia.
      b) Certificado de estudios a nivel de Licenciatura en psicología, Ciencias Sociales o Humanísticas, o carreras afines.
      c) Especialización comprobable en temáticas vinculadas al abordaje psicosocial dirigida a grupos vulnerables o derechos de la mujer, será una ventaja.
      d) Manejo de espacios formativos con diferentes grupos poblacionales, especialmente con grupos de mujeres.
      e) Alto grado de empatía, principios y valores para el trabajo con grupos vulnerables.
      f) Excelente manejo marcos normativos vigentes (Nacionales e internacionales) vinculados a los derechos de la mujer.
      g) Deberá tener experiencia en realización de consultorías, y en la redacción y presentación de documentos técnicos, de dicho proceso.
    5. Viajes necesarios
      No se consideran viajes al exterior.
      La zona geográfica de implementación corresponde al departamento de San Salvador y/o Municipios aledaños.
    6. Competencias
      Valores
       Inclusión y respeto por la diversidad: Respetar y promover las diferencias individuales y culturales. Fomentar la diversidad y la inclusión en la medida de lo posible.
       Integridad y transparencia: Respetar estrictas normas éticas y actuar de manera coherente con los principios, reglas y normas de conducta institucionales.
       Profesionalidad: Demostrar capacidad para trabajar de manera serena, competente y comprometida, y afrontar con buen juicio los retos diarios.
      Competencias esenciales – indicadores de comportamiento
       Trabajo en equipo: Desarrollar y promover la colaboración efectiva en todas las instancias para lograr objetivos compartidos y optimizar los resultados.
       Logro de resultados: Producir y lograr resultados de calidad de manera oportuna y orientada a la prestación de servicios. Encaminar sus esfuerzos a la acción y estar comprometido con el logro de resultados.
       Gestión e intercambio de conocimientos: Buscar continuamente oportunidades para aprender, compartir conocimientos e innovar.
       Rendición de cuentas: Hacer suya la consecución de las prioridades de la Organización y asumir la responsabilidad de las acciones propias y del trabajo delegado.
       Comunicación: Alentar y facilitar una comunicación clara y abierta. Explicar asuntos complejos, velando por informar, inspirar y motivar.

How to apply

IMPORTANTE
Fecha límite para recibir aplicaciones: 20 de febrero de 2022.
Los candidatos que cumplan con las calificaciones requeridas deberán presentar su hoja de vida, una carta de interés, propuesta técnica, propuesta económica y documentación de portafolio, hasta las 23:00 horas. Estas podrán ser enviadas a: iomsalhr@iom.int; El período de recepción de preguntas es del 16 al 18 de febrero 2022 a los correos jmonge@iom.int y joserodrigue@iom.int. Las respuestas serán enviadas en el menor tiempo posible.
Indicar en el asunto del correo el nombre de la convocatoria. Serán contactados únicamente los candidatos preseleccionados.